助航生活常识网导语：怎样才干写好一篇电气半年作业总结，这就需求搜集收拾更多的材料和文献，欢迎阅览由好用日子网收拾的十篇范文，供你学习。
篇1
一、电气设备危险处理作业
榜首步，年头展开了针对事业部电气设备存在的危险进行了详细的查询和了解，依照其轻重缓急状况进行归纳排序，最终列出一个电气危险处理的项目表。
第二步，依据设备能源部的共同要求，对每个上报的电气危险项目编制了项目主张书。首要，作业保护单位泰艺公司的技术员一同，了解设备曾经作业的状况，存在的问题，产生的毛病，在主张书中详细阐明需求处理的原因。其次经过各方搜集信息，了解其时该设备现在的技术现状，提出咱们的整改主张，施行的技术方案。
上半年，共申报了以下六个项目主张书：一联合高配继电保护设备更新项目，二联合UPS设备更新项目，一联合高配并联电容器更新，总降开关柜更新项目，1，2＃主变及二联合7，8＃配改动新项目，变频器机泵抗晃电改装项目。现在正在施行的有一联合高配继电保护设备更新和二联合UPS设备更新项目，一联合高配并联电容器更新现已完结详细技术方案的编制，等机动能源部批阅后施行，然后面的三个项目需求向公司争夺。
在上半年的作业中心是一联合高配继电保护设备更新项意图展开。该项目触及事业部的供电体系，是电气体系的要害设备，在技术方案进行了细心详细的预备。项意图规划是有公司的专家中心进行规划的。在继电保护设备设备的选型方面，费了很大的曲折。咱们的总降的35kV体系和6kV体系是选用美国SEL公司的保护设备，其后台监控和丈量体系是选用深圳中电公司的体系。从设备的共同性，技术的延续性及保护运用的便利性上看，继续选用美国SEL保护设备和深圳中电公司的后台体系是一个比较好的挑选。可是依据集团公司的共同要求，继电保护设备有必要进行共同投标，其投标的效果就不或许必定是和总降保护体系共同。经过投标，最终是由北京的柯瑞斯通公司中标。其选用的是法国AREVA公司的设备，后台体系选用的是该公司开发的后台监控体系。其效果导致咱们的继电保护体系存在两种不同的保护设备，两套不同的后台监控体系，对咱们的保护作业提出更高的技术要求。现在的规划作业现已根本结束。正在申报材料，进行施工前的预备作业。
其次是完结的二联合UPS设备的更新作业。从项目主张书，到专题请求，到设备选型，到现在已完结了设备合同签定作业。本来的UPS电源设备已运用近10年，设备严峻老化，影响设备的安稳作业，更新后能消除设备作业的一大危险。
其三，咱们还进行其它电气危险的查询，申报，及其相关的技术预备作业。如总降开关柜手车，一联合电容器柜，二联合变压器等电气危险。一旦有时机就能敏捷付诸施行。
二、电气设备的保护作业作业
上半年，咱们加强了电气设备的检修保护力度，确保设备的无缺状况。对设备呈现的问题和毛病，立刻进行处理。对一些屡次产生毛病的设备，进行了细心的剖析，力求彻底的处理设备存在的问题。
在上半年，针对1＃主变漏油状况，当即安排了相关施工力气，对两边的散热器的垫片进行了替换，咱们加班加点，在短短两天内完结了检修投运作业，彻底消除了1＃主变危险，确保安全作业。针对总降电容柜产生稳妥熔断及速断保护常常动作的问题，咱们别离进行，处理毛病。对形成该稳妥熔断的电力电容器，替换了该组电容器，一起对保护动作的问题，进行了细心剖析，最终总算查出，在进行保护定值核算时，对该电容器设备的容量少核算了一半，形成保护定值少了一半，使保护的动作频频。为此，咱们进行了从头核算，选用新定值下达了定值通知单。在修改了保护定值后，再也没有产生相似毛病现象。
又如总降的电压互感器的一次稳妥简略产生熔断现象，替换稳妥时需求拖出电压互感器柜，停用相关保护，操作危险较大。在处理该毛病时，我没有简略对稳妥进行替换就完事，而是剖析什么原因导致互感器稳妥熔断，经过查阅材料，了解到是电网谐振，形成互感器铁芯丰满，形成稳妥熔断。在了解毛病原因的根底上，在处理问题是就有了针对性，咱们在总降35kV的两段上加装了PT消谐器。从运用的效果看，没有产生互感器一次稳妥熔断的现象。
上半年进行的电气设备检修和保护作业还有许多，作为一个设备处理技术员，我不但在处理上要求设备相关处理规则完结各项作业。一起还从技术上对各种设备毛病进行查询和剖析，辅导检修理人员进行处理，从更本上处理问题。
三、电气设备处理方面
篇2
集团公司：
依据国家第十四个五年规划碳达峰、碳中和战略决策安置，**公司依照十二师展开定位，以服务民生确保供暖助推经济高质量展开为方针，竭尽全力依照师党委作业安置，加速**新区**根底设施配套建造，确保**确保作业。现将**根底设施建造项目、出资运营处理业务推进状况报告如下：
一、上半年作业进展状况
,一活跃做好**建造项目
全面实施中心、兵团生态环境环保反响问题，活跃参与“乌—昌—石”区域大气污染处理攻坚举动，污染防治阶段性方针顺畅完结，坚决守住生态底线红线。2026年公司固定资产出资项目8个，其间新建项目7个，续建项目1个，方案出资28000万元，截止现在已开复工2个，开工率25%，1-6月已完结出资额414万元，已投标公告11个，包括规划、勘测、施工、环评、造价咨询。
,二活跃承受**才智交通业务
2026年5月，公安局向师党委提出了由**公司,“天恒基城市展开公司”出资、建造、运营**路途交通安全智能处理项意图请示，由**公安局选用单一来历收购的办法承认**公司作为政府购买服务供给方，现在EPC+F+0投标公告6月16日已。
,三活跃拓展5G根底设施业务
经与**工信局对接，由铁塔新疆乌鲁木齐分公司**年方案新建铁塔*座，其间宏站*座、小站*座，作业机制为“三大运营商”存量同享。现在通讯网络设施的建造保护经通讯处理局同意由铁塔公司独家运营，不允许其他公司建造。现在**天然规划局已批复其他民营单位新建信号管网红线路由**公里，商场已分割结束，不适合现在进入，应择机进入。
二、存在的问题
无
三、下一步作业办法
1.重视前期，狠抓调和。对至今未开工项目，倒计时安排前期作业，明晰各个重要节点作业完结时限，实施详细调和单位，催促相关部分，强化职责实施，确保项目按方案进展，赶快开工建造。
2.重视运作，狠抓筹集。要加强要点项目建造资金调度作业，做好要点项意图资金确保。
篇3
回忆20××年上半年的作业，在公司领导的带领下、各位搭档的协助下、各部分之间的协作下，严厉要求自己，依照公司的原则要求，较好地完结了自己的本职作业。经过一年来的学习与作业，作业办法上有了新的打破，作业办法有了较大的改动，现将半年来的状况进行总结，敬请公司领导提出宝贵定见及主张。
一﹑上半年完结的首要作业
1﹑完结规划院的移送，搜集电气全部规划材料供给于规划院，正式展开与规划院的各项作业，将规划作业面向正常流程。
2﹑与规划院交流、现场检查开闭所、变电所凹凸压设备摆放安置平面图。与规划院专业人员交流规划定见，完结开闭所、变电所出图。
3﹑协作电力设备公司皮革馆凹凸压设备设备完结作业。
4﹑协作各施工单位完结皮革馆项目各个楼层强弱电电缆敷设，各楼层强电井动力箱方位摆放和各楼层区域供电电源计量敷设到每个商铺及通讯、网络、监控方位。
5﹑完结精品商务楼变电所开端规划和核算后期工程用电量状况。
6、协作总包﹑监理﹑消防等有关检验单位对皮革城抵达合格工程，并且把电气设备移送给运营部。
7﹑做好木雕文明广场工程电气图审作业，发现有疑问的当地及时联络规划院承认，承认后榜首时刻反响给施工单位，一起协作土建﹑水暖工程师的作业。
8﹑精品商务楼配变所工程设备程序及安全作业盯梢直到x月21日送电作业，已完结空调机房电气设备正常作业。
二﹑存在的缺乏及改进办法
1﹑交流才干还应加强，没有充分运用资源。在作业的进程中，因为对其它专业不太了解，形成作业功率下降乃至呈现过错。应自动加强和其他部分搭档的交流，经过公司这个渠道做到资源同享，充分运用公司资源，前进主观能动性。
2﹑专业面狭隘，作为一名电气工程师，应该是一专多能的，这样才契合公司展开的需求。在往后的作业进程中，加强其他专业的学习，然后前进自己的业务、技术水平，不时严厉要求自己，重视本身展开和前进，做到谨言慎行。
3、关于作业进程中的前瞻性、方案性不行强，在往后作业中前进自己关于会产生问题作业的预见性，尽量不出问题，当遇到问题时能做到有条有理的处理。
电气工程师作业总结
xxxx年是我在公司作业的第三年，在这三年里跟着公司在不断的展开和强壮我个人也从一个不知所谓的棱头青逐渐的变的老练，从一个对平衡机毫无了解的外行人变成一个了解平衡机原理了解公司各种产品的专业技术人员，并且在对部分的处理和与人交流方面我也有了更深层次的知道，我深知我取得的这些前进和公司领导的培育是分不开的。没有他们诲人不倦的教训和一次次的给予时机我不会取得今日的前进，展望20XX年是时机和应战并存的一年，我将联合在公司领导核心周围，极力作业，艰苦奋斗，为公司向更高层次展开做出自己的奉献。
回忆xxxx初，尽管在07年公司取得了可喜的效果，可是公司领导并没有自鸣得意，反而为xxxx年拟定了更高的方针。我也在经过时刻短的调整之后立刻进入自己的人物，其时依照领导的指示，我担任研制部处理和电气车间出产处理的作业。、我首要指定的部分作业领域细则，明晰了整个部分的作业使命。又对每个部分的成员在整个部分作业中所担任的领域做了规则并已书面的办法发放到他们手中，我拟定了部分红员结构组成图，明晰上下级的从属联络。我想在完结公司交给的部分使命的一起建立一个有纪律，有向心力的团队更好的为公司服务是领导更期望我能做到的。在xxxx年头我的部分人员产生了很大的改变，首要是李鑫的离任依照公司领导的指示我敏捷调整了部分的结构，将本来首要担任电气出产的董建军顶替李鑫的研制造业，将本来只参与电气出产的许建文安排在担任出产处理并参与出产的方位，在我收拾李鑫的作业备份时分，我发现一体机单片机程序不能正常作业，我用其他办法找到李鑫要回了能用的程序，并完结其时李鑫担任的一东项目， 4月份董建军离任，影响了榜首台微电机自动平衡机部分编写，为了确保设备参展，我接连加班，五一长假也不破例，最终完结了设备参展前有流通动作的方针。
这时公司领导也不断的给我供给新的技术人员来弥补部分作业。在新的人员还不能彻底担任的阶段，为了能完结出产使命，我常常是身兼多职，从电气图规划，到辅导和参与配电完结再有新plc程序和触摸屏程序编写，设备厂内调试都由我一个人来完结。许多时分为了不耽搁工程的进展我就运用自己的业余休息时刻加班加点。加班到很晚没有车我就自己花钱打车回家。重庆自动线项目，上海自动打孔机项目，德惠大华自动机项目都是这个阶段的完结的。
我还极力培育新人，把许建文掉到研制作业室，辅导他运用PROTEL制图软件，制造电气原理图，在plc编程上，我也常常把思路告知他让他着手编写程序，可是因为我太急功极力给他的压力太大，使得他承受不住压力提出辞去职务。在此作业上人身上我从头知道了培育人才的办法和观念，要想炼出好钢，就应该找到好的材料，不论在意志品质上仍是道德涵养上，选中人才后再极力培育才不能形成人力和物力的糟蹋。在接下来的作业中我也是依照这样的思维去选材，后来公司运送的人才里也的确有比较适合的人选，只不过都因为这样和那样的原因他们中的一部别离开了公司。
xxxx年公司完结自动机7台，其间我独立完结了上海奥柏，德惠大华，和重庆三工位三台的电气规划作业，程序规划和厂内调试作业，一东钻削的厂内调试作业和程序后期查错作业，春风车桥制动鼓厂内调试作业，我安排其间4台设备的电气配线作业。
公司完结双面机4台，其间烟台大学的曲轴平衡机的vb软件更改和厂内调试，一四环和山东凯马的厂内调试由我完结。
公司完结单面机18台，在董建军离任后电气图纸规划由我独立完结。如售后人员不在公司我也对设备进行厂内调试。
在电气规划，出产和程序上没有因为失误给公司带来丢掉。
在公司作业设备或作业网络呈现问题时，我随时给予处理，确保公司正常作业。工控机百分之七十由我设备调试。在客服人员不在的时分，我能够协助客服部答复客户疑问和市内客户的修理。其间天合富奥修理保护数十次。
篇4
2006年咱们在塑件化工厂党政的正确领导下，以“安稳供电，确保出产”为首要作业方针，以“精密处理年”为关键，从根底作业下手，厚实整改，安稳电力，确保六条注塑出产线安全安稳长周期作业,并圆满完结了一注塑设备的大检修使命。塑型改造项意图电气施工和接收稳步推进。上半年完结经济技术方针过半，现总结如下：
一、强化安全知道，实施安全办法。
1月份安全出产一号文下发往后咱们就安排了考试、反事端演习、安全用具运用、查找安全出产危险等活动。把一号文的精力传抵达车间每一个人。车间坚持每周一检查班组安全学习，催促班组危险处理。每周在车间调度会上咱们讲评安全检查状况、讲评安全危险整改实施状况。职工安全知道显着增强，在电气作业和设备保护的进程中，能够严厉恪守各项电气规程和原则，特别是“三票两制”和暂时用电、高空作业规程。半年实施榜首种作业票81张，第二种作业票86张，倒闸操作票174张，停送电联络单621张，处理暂时用电217次。在1月份的安全、大检查中，没有发现一例违章行为。咱们对检查组在检查中提出的4例缺乏进行了整改，并通报车间全班组。
二、加强根底作业，科学严细处理。
根底作业是电气安全作业的条件。年头，塑件化工厂把“精密处理”作为贯穿全年的强根底作业。咱们把完善根底材料，严厉详尽处理作为要点作业。1－5月份，咱们完善了电气设备技术根底材料，特别是完结了全塑件化工厂的c类电气表计共730多只的材料收拾作业，贴上了标签。至此，根底材料完善完全给车间处理打下了坚实的根底。
电气作业需求严厉的作业原则，咱们在作业中实施了严厉的奖惩办法。奖赏了在安全作业中成果突出的8名职工。车间领导坚持了查岗原则，查办违纪4人，扣发奖金合计4500元，并把效果通报全车间，抵达了教育的意图。现在，职工思维安稳。最近一个月来查岗均未发现违纪现象。
在安全处理上，咱们坚持“安全榜首，预防为主”的方针，全面实施安全出产职责制，加大监督检查力度。半年展开了一次8个题意图反事端演习，车间在5月份的抗震减灾和防汛演习中，安排了70人次参与了演习，一线出产班组职工受训率抵达100％，这些活动前进了职工的安全出产知道和安全技术水平。
设备处理上，咱们继续加强了三级巡视检查原则。半年在巡视中发现处理了cd501压缩机、tkl44振动筛、2号清水泵等轴承毛病问题，为削减非方案停作业出了奉献。
技术业务训练上，半年共安排了70人次的电修工参与了轻工局举行的中级、高档技术判定和电工特种作业证认证。原创：日常训练教育以班组技术员在车间讲课为主。讲课内容靠近出产实践，紧扣电工岗位应知应会和根底理论。一线职工都有前进。
三、极力为出产服务，处理安全危险。
本年头，咱们在全车间展开了局势与使命教育，结合塑件化工厂各项变革作业，教育职工建立危机知道、竞赛知道、立异知道。深刻了解“优质服务便是电修职工在创效益”的意义。举行职工座谈会，安排职工评论三个议题：自己的思维水平怎样习气变革的要求？车间在处理上还有哪些需求改进之处？怎样了解“处理事端敏捷牢靠，保护设备优质无缺”？经过大评论，职工明晰知道到了在变革不断深化的局势下，自己的利益和公司及塑件化工厂出产运营休戚相关。若想在竞赛中取胜，有必要充分自己，全面前进本质。摆正自己在车间出产中的方位。把前进服务知道，改进作业质量作为车间对班组、对职工个人进行查核的首要依据，职工为出产服务的心境显着改进。
3月份，一注塑设备大检修。咱们共检修电机19台，检修断路器3台，设备照明灯具28套，测验设备及建筑物接地439处，处理了35kv变电站3＃母线电缆走漏大的严重危险。确保了安全出产和设备的无缺备用。现在，塑件化工厂的电气设备无缺率抵达98％，功率因数坚持在0.93以上，2所6kv变电所均为无缺变电所，10所低压变电所中有9所是无缺变电所，无缺率抵达90％。
1－6月，咱们在巡视检查中发现处理的电气及设备安全危险有：
1、三注塑机主电机温度高。
2、一注塑机电抗器绝缘低、2＃线拉伸电机电流、转速动摇。
各班组共整改11项不合格项目，使供电体系、电气设备安全性有了更进一步的前进。
四、以人为本，搞好职工队伍建造。咱们做了下面几项作业。1完善车间的各项规章原则，用原则规范职工的行为。2、抓好以劳动纪律为首的五项纪律。3、加强内部各项作业的检查、监督和查核。4、奖惩清楚、加大力度，进一步发挥主干效果和调集整体职工的活跃性。5、展开切实可行的局势使命教育。6、加强职工的技术训练。如建立车间职工归纳自动化体系的小型实验台，为职工学习先进常识发明条件。7、了解职工思维动态，拟定深化详尽的处理职工思维问题的办法。8、搞好干群联络，在车间发明一个职工联合一心，有团体荣誉感，有职责心和紧迫感，有杰出作业作风，又轻松活波的调和气氛。完善车间的处理原则与查核办法，使其更具有针对性和可操作性。9、qhse体系审阅作业，一起经过此项活动，前进了车间的归纳处理水平。10、进一步加强日常处理作业的程序化和科学化，做到职责到人、分工明晰、各负其责、调和协作。11、进一步加大核算机处理力度和规模，完善备件、材料、材料、设备、方案、耗费、记载处理的核算机处理，为出产和效益服务。12、从头核对、核算我塑件化工厂电力体系的继电保护定值，建立塑件化工厂阻抗体系图。
五、继续在车间展开本钱推进战略作业，极力增收节支。
年头，咱们依照塑件化工厂下达的经济技术方针剖析了车间9个班组的出产状况，拟定严厉的本钱和节支查核细则，车间领导班组长处理人员分工担任。每月检查一次，归纳鉴定打分。各班组极力做到修旧利废，原创：车间削减了外协作业。到6月份车间总本钱方针与年度进展相习气，节省费用20万元。
存在的问题：
1、车间处理还存在缝隙，厂区边际边角的配电室和电气设备处理不到位，环境卫生差。
2、单个职工和班长服务知道不强，没有深刻领会“优质服务便是电修职工在创效益”的意义，对待作业依然推诿扯皮，严峻影响车间整体形象。
3、部分配电柜和电机属国家明令筛选设备，应安排方案替换。
篇5
每年年末是企业展开年度作业总结的阶段，作业总结是每个作业场全部必要面临的课题。你知道怎样写好一份年终总结吗?下面小编给咱们共享一些普通职工年终作业总结，期望能够协助咱们，欢迎阅览!
普通职工年终作业总结1不知不觉间，来到x世界旅行社现已有四个月时刻了。在作业中阅历了许多冷暖，相同知道了许多良师益友，学习到了许多旅行服务经历教训。回忆曩昔，展望未来!曩昔的一年里，在公司的指引下，在部分领导的关怀协助及搭档之间的友好协作下，我的作业学习得到了不少的前进。不管是个人才干和与客户外交交流都在不断前进和完善。感谢公司领导给我的生长空间、决心。在这几个月的作业时刻里，经过公司的大力宣扬以及本身的不懈极力，在招待收客上取得了必定的效果。但也存在许多缺乏。回忆曩昔一年，现将作业总结如下：
一、作业总结
自9月初进入公司以来，任光谷担任人期间。我作业担任，在公司各部分以及各门市的作业人员对我的辅导和协助。在中秋、国庆、重阳节期间咱们光谷门市的收客状况都比较抱负。这些成果的取得是与咱们公司整体职工的共同极力是分不开的。在门市值勤期间，细心接听每一个电话，并且记下每一位客户的相关信息。在客人有志愿跟团的条件下，当令的向客人咨询并耐性向客人介绍公司的出团信息和优惠状况。客人x间，自动给客人供给最简略便利的搭车道路，做到了为客人服务的要求。这些得到了客人的好评，对公司的宣扬有必定的效果。
二、作业中存在的问题
经过4个月的学习，我发现在自己离一个作业化的招待人员还有间隔，首要体现在作业技术、旅行常识的不丰厚和旅行地的不行了解。这些是我在作业中不断训练和前进自己的当地。
三、作业心得
前台是展现公司的形象、服务的起点。关于客户来说，前台是他们触摸咱们公司的榜首步，是对公司的榜首印象，是十分重要的。所曾经台在必定程度上代表了公司的形象。一起，公司对客户的服务，从前台迎客开端，好的开端是成功的一半。有了对其重要性的知道，所以我必定要细心做好本职作业。
作为一个优异的招待人员，客户观赏时我将时刻重视坚持杰出的服务心境，将热心的招待。在适合的环境下向客户宣扬公司文明，奇妙答复客户提出的问题。做到笑脸相迎、耐性详尽、温馨提示等。在业余时刻我将加强学习一些关于电话技巧和礼仪常识。不断的为自己充电，以习气公司的快速展开。
四、作业方案
总结一年的作业，尽管有了必定的前进和成果，但在一些方面还存在着缺乏。感谢部分领导的教训和公司给予我的时机，在新的一年里我将加强学习，极力作业!细心学习公司的旅行方针和相关道路的风土人情，极力使个人专业本质和作业功率全面进入一个新水平，为公司展开做出更大更多的奉献。
普通职工年终作业总结2自入职公司以来，一贯从事一线修理电作业业，多年来，我严厉要求自己，脚踏实地。首要从以下几个方面来总结：
一、思维政治学习及民主方面
我细心学习精力辅导出产实践。
用心参与各种民主活动，参与民主处理，以厂为家，极力作业，做好一名出产一线电工应做的职责。
二、出产方面
1、贯彻实施上级文件精力，前进职工安全用电知道，增强职工职责心。
2、实施完善安全用电安排体系，健全安全处理规章原则。
3、加强班组用电安全处理，安定安全根底。
4、一个确保，用电者要确保本身安全和他人安全。
三、训练学习方面
多年来，我用心参与各种学习和训练，极力学习电工常识根本知训，体系常识，线路设备，照明设备，接地设备，变压器的作业和保护，电动机修理和保护，机床电气操控线路，plc操控等有关常识体系。每次学习，我都学到一些新的理论，并用来辅导作业实践，运用到作业中来，对工厂的供电体系，操控体系进行改进，遭到共同的好评。
四、在降耗方面
在节能方面，我用心运用已学的常识，为工厂的节能降耗方面做了不少奉献。如对工厂线路改造方面，为工厂每年节省电能十几万度。一起又对工厂的老的设备，进行电气改造，使一些老设备从头勃发芳华。
五、实践出产方面
在出产实践方面，例如：电动机的电气毛病的查找和扫除实例。
电气方面：
1、检查引出线绝缘是否无缺，电动机是否过热，查其接线是否贴合铭牌规则，绕组和首、尾端电否正确;
2、测绝缘电阻及直流电阻测查绝缘是否损坏。
绕组中有否断路、短路及接地等现象;
3、通电检查在上述检查后末发现问题时，能够直接通电实验，用三相调压器开端施加较低的电压，再逐渐上升到额外电压等。
运用上述检查办法，为工厂多台电机查找毛病，并将其修好。及时总结各种毛病现象及处理办法，并记载在案，用来辅导实践，一起也前进自己的业务水平。
总归，在出产实践中做到规章原则上墙，严厉按规章原则就事。多年来，工厂未产生一齐电气引起的人生安全毛病，而工厂透过屡次技术改造，设备作业愈加科学化、合理化。
普通职工年终作业总结3不知不觉在公司上班现已近两个月了，从刚出校门的什么都不知道，到现在逐渐的对外贸有了个开端的了解，也逐渐了解着公司的运作体系和运营概念.尽管每天都在重复着了解产品，找客户，发邮件，收邮件，收询盘，回复，等回复，绝望，接着找客户，发邮件???一向以为在校园的时分自己很强壮，很优异，现在出来作业了才发现自己什么都不是。先对之前的作业进行大致的总结，期望能对自己往后的作业有所协助。
一.业务才干
我觉得做外贸便是了解自己的产品，了解商场，了解客户，联络客户，卖出产品的进程，经过对公司产品的学习，逐渐了解了公司产品的材料及各种规格，并且对各种产品的出产流程也有必定的了解.能够把握产品在各个环节所呈现的问题，了解到产品应有的不良率。这些都便利咱们去把握商场，知道怎样样去跟客户交流。
其次对商场要有了开端的了解.咱们公司的产品广泛应用于轿车车体，方针商场日本轿车用品需求量一向很大，所以对公司产品很达观，开发好日本商场或许性也大.
再者便是对业务技巧的开端把握.经过在免费渠道上的客户开发，我渐渐的把握跟客户交流的技巧，全部从客户的需求动身，经过跟客户的交流，了解客户的需求，历来给出相应的价格。
二.个人本质才干
我觉得做外贸的要求便是要有耐性，开宣布一个新的客户不是一朝两夕的作业，长时刻的跟进才是王道，传闻开宣布一个新的客户或许周期需求半年到一年，在这个进程中自己没有订单而搭档有订单的时分，需求耐性等候，信赖自己暴风雨后便是彩虹。
其次就要有丰满的热心，要对自己的作业有热心，才干聚精会神地把自己的精力投下去。
再者便是要自傲。面临长时刻没有订单的状况，假如自决心不行就很简略浮躁，置疑自己的才干，这个时分就必定要有自决心，每天做好自己的作业，信赖订单就在前方。现在，我公司开辟日本商场，负重致远，需求咱们有满满的自傲，信赖自己的才干，才干干好作业。
三.个人主张
依据对方针商场以及国内同行的了解，日本客户的防范心思十分遍及，这或许是跟日本小国又四面临海且多灾祸的原因。要跟日本客户经商就要做好被回绝的预备，只需用自己的真挚打动了客户，他才有或许信赖你，然后成为你的客户。为了打款便利以及安全日本客户常常要求供货商有日本银行账户，或许挑选安全系数较高的paypal.故为了更好的展开作业，期望公司能注册日本银行账户以及请求PAYPAL。
四.总结
总归我觉得做外贸要重视每个细节，只需把握了细节才干成功的抓取每位客户的心，然后能完结买卖，获取收益。
普通职工年终作业总结4任职以来，我在出售部领导的正确引导和精心辅导下，不断加强了本身建造，极力前进理论和业务水平，建立杰出的形象。在作业中做到把握公司展开战略，坚持原则，以中小企业和金融企业的满意度为原则，热心服务，细心解说，耐性服务。明晰出售人员的作业职责，做好金电联合公司与中小企业之间联络的桥梁。下面便是我入职期间的作业总结：
一、全方位学习，前进本身业务本质
在实习期间，我极力做到：在思维上跟上公司的展开过程;在举动上规范自己作为出售人员的行为;在作业上不断增强原则性、科学性、预见性和发明性。一起在公司展开战略理论和业务技术的学习中摆正作业与学习的联络，首要确保作业的时效性，在此根底上，尽量运用课余时刻，一直坚持全方位的学习云技术对企业信誉信息服务的优势，重视学习效果。用心参与公司业务学习，力肄业深、学透、弄懂、弄通，并且做到了理论学习联络实践作业这一点。别的，我还十分重视与单位其他优异出售人员的思维交流，常常向一些作业经历丰厚搭档学习，在学习的进程中，及时处理自己的思维问题和实践作业中所遇到的问题。
二、思维上重视理论联络实践
金电联公司出售作业使命重，业务强，具有较强的业务性，是一项需求长时刻坚持乃至不断前进的作业，因而将出售理论常识学习融入实践作业。在向的作业上，我结合实践状况，促进作业的展开，特性是在详细作业实施中必须把原则性和灵活性有机的结合起立，脚踏实地的就事。向许多中小企业宣扬信息云服务，推进各个中小企业逐渐完结以先进的信息技术手段替代人力搜集办法，有用处理中小企业传统信息不精确、滞后、搜集本钱较高级问题，完结了中小企业信誉生成、动态监管和信誉点评，有用完结立异的信息技术与金融服务的完美结合，高效处理中小企业融资难的问题。
三、作业上执增收之笔著效益篇章
力戮同心，攻坚克难，不断立异添加出售成果，极力完结了公司规则的出售使命，有力支撑了金电联行公司的展开。到现在为止，一共完结的出售成果元(请客户依据实践状况填写)。这组看似简略的数据，却饱含着我倾慕公司出售作业所支付的汗水和汗水。心系公司展开，在艰苦的作业中著篇章。回忆入职的进程，出差北京怀柔、天津、合肥等三个区域进行业务商洽，我用专业的常识，勤劳的耕耘不断探究，走出了一条具有特征的出售新路子。
透过这次业务商洽，我愈加深化的了解到公司的融资业务深的广阔中小企业的喜爱，能够大大加速这些企业的资金周转速度，下降企业的罢工危险，添加运营潜力。
可是在入职进程中，我依然存在一些问题：从现在本身的状况看，我自以为还不是一个合格优异的出售作业人员。在往常的作业中，依然没有打破本身的缺陷，心思本质还不行高，还有待大力发掘本身的潜力;还需求进一步了解金电联合公司各个产品对中小企业精确取得信息起到用心的效果，以及每个公司适合哪种融资业务，只需深化了解这些状况，才干够更大极限的协助企业处理展开进程中取得信息的一系列问题。
透过总结入职作业状况，在往后的作业中我需求要点做好以下几个方面的作业：首要依据这段时刻公司的融资出售状况和商场改变，有方案的区分要点作业区域;二是:关于老顾客和固定客户，都就应常常继续联络，安定现有客户群;三是，除了具有这些老客户的一起还需求不断去获取更多融资的信息;四是要不断加强业务常识学习，不断开辟本身的视界，采纳多样化的办法，然后将本身的业务常识和交流技术更好的结合在一齐，然后能够更好的做好往后的业务作业。并且结协作业实践，引进科学的出售理念，加强了业务常识学习，不断前进出售水平。在未来的路途上，我会愈加极力，争夺再立异高，为公司的业务展开奉献自己一份菲薄的力气。
普通职工年终作业总结5在曩昔的一年中，在分厂领导车间领导的协助带领下，经过了工人搭档的共同奋斗，和经过了自己的用心极力，作为职工的我顺畅的完结了自己的作业。在岁末之际，我就应就一年以来的作业做一下细心的总结。总结自己在曩昔一年的得与失，总结一年以来的悲欢离合，总结自己下一年该怎样去做的更好。以下便是我对自己本年的作业总结：
一、作业心境，思维作业。
我热衷于本职作业，严以律己，恪守各项厂规原则，严厉要球自己，摆正作业方位，时刻继续“谦善，慎重，律己”的作业心境，在领导的关怀培育和搭档们的协助下，一直勤勉学习，用心前进，极力前进自我，一直勤勉作业，细心完结使命，实施好岗位的职责。坚持抱负，坚定信仰。不断加强学习，结实自己的作业技术!
二、设备操作，作业领会。
每一个好的职工都应对自己的作业知道明晰，了解和娴熟自己的作业。要有对机器作业操作的了解，也要有对产生毛病的应变潜力，完结领导给予的各项使命。但因为自己的潜力有限，不能做到一丝不差，所以自己在作业进程中也有许多缺乏和缺陷，对机器的原理和作业技巧还稍短缺，但这些会让我愈加极力的作业，谦善慎重的向他人学习，尽或许前进自己的作业潜力，使自己在自己的岗位上发挥到的效果，更快更功率的完结自己的本职作业，也能使公司取得做大的效益，这样我的做的和收成的也能抵达一个平衡，使我愈加有动力，更有自傲的作业。
和其他搭档的人际联络也很重要，因为一个人的潜力有限，每件事的成功都是靠大众的才智，所以和搭档们联合在一齐才是成功完结领导交给的作业使命的条件，这一点不只仅仅事作业，往常的日子中也事如此，所以联合其他搭档不只仅是个人的事也是一种作业的职责!我会实施我的职责，训练培育自己的外交潜力。
三、回忆曩昔，展望未来
关于曩昔的得与失，我会罗致有利的要素强化自己的作业潜力，把晦气的要素在自己往后的作业中扫除，一年的作业让我在成为一名合格的职工路途上不断前进，我信赖透过我的极力和搭档的协作，以及领导们的辅导，我会成为一名优异的职工，充分发挥我的社会潜力，也感谢领导给我这一个适合的作业方位，让我能为社会做出自己该有的奉献。
篇6
伴跟着时刻的消逝,咱们总算完结了这个阶段的作业,上半年与咱们擦肩而过,下半年也现已敞开了,下面是小编为咱们收拾的关于上半年作业总结2026年范文，期望对你有所协助，假如喜爱能够共享给身边的朋友喔!
上半年作业总结2026年范文1韶光飞逝，转眼间-年已曩昔一半，在这半年时刻里，我作为公司的行政服务人员，环绕公司的运营展开方针，立足本职、突出要点、狠抓实施、认细心真完结各项作业，取得了必定的成果。现将近半年作业状况总结如下：
一、加强理论学习，前进思维觉悟
我是一个酷爱学习的人，以为在高速展开的21世纪里，不学习前进就更不上年代的脚步。行政作业虽难度不大，但大都都很繁琐，要做到八面玲珑仍是很不简略的。因而，需求我以高度的职责心和较强的作业才干才干做好各项行政作业。思维是举动的先导。因而，要想干好作业，首要要端正思维心境。把前进思维觉悟作为一种职责，更是一种境地。我坚持运用空余时刻学习理论常识，不断装备自己的脑筋，用先进的思维理念辅导作业的展开。一起，我还重视理论和实践的结合，探究新的作业办法办法，不断前进本身的归纳本质。
二、爱岗敬业，甘于奉献
作为一名行政服务人员，我深信“把简略的事做好便是不简略，把普通的事做好便是不普通。”事无巨细，我都以谨慎、细心、担任的心境做好每件作业。遇到难题，我一直坚持向搭档讨教，学习他们的作业经历，自己想方设法处理。不断在作业中学习，堆集，也形成了一套行之有用的作业办法。
除了做好日常的行政作业外，我这半年首要的作业包括职工食堂调和处理和咱们行庆一周年活动以及其它重要的会议会务作业。其间，职工食堂是五月份开业的。我为了做好食堂开业的预备作业，不管刮风下雨，仍是烈日炎炎，我都不计辛苦，处处奔走。常常加班加点预备材料，总算，用了20天的时刻，把卫生证、煤气等事关食堂的各项事项都处理得顺顺当当。现在，咱们的食堂已开端正常作业。
别的，上半年我行的周年庆、董事会、监事会、股东大会等重要会议活动举行前，我都做好了相关的会务确保作业。包括会前预备、会中服务、会后处理等都严厉依照上级要求，做好调和处理。
三、作业中的生长和缺乏，以及往后的作业想象
在这半年时刻里，我在-这个大团体里生长了许多。不管是为人处世，仍是做人、干事上才干都有了很大的前进。可是，我仍是能够看到自己的缺乏。比方，一是作业经历还有所缺乏。有时处理问题办法办法有点欠妥。二是习气按经历就事，不能解放思维，活跃立异，更好地展开作业。三是行政作业很细琐，个人有时存在急躁心境和松懈心境。
总结曩昔，展望未来。下半年，我会不断改进上述缺陷，承继并发扬长处。不断以严厉的要求来束缚自己，勇于承受新的应战，为咱们-行的展开奉献力气。
上半年作业总结2026年范文220-年上半年，自己在公司各级领导的正确领导下，在搭档们的联合协作和关怀协助下，较好地完结了上半年的各项作业使命，在业务本质和思维政治方面都有了更进一步的前进。现将半年来取得的成果和存在的缺乏总结如下：
一、思维政治体现、道德涵养及作业道德方面
半年来，自己细心恪守劳动纪律，准时出勤，有用运用作业时刻;坚守岗位，需求加班完结作业准时加班加点，确保作业能准时完结。细心学习法令常识;爱岗敬业，具有激烈的职责感和事业心。活跃自动学习专业常识，作业心境端正，细心担任地对待每一项作业。
二、作业才干和详细业务方面
我的作业岗位是业务内勤。首要担任核算公司铁矿石的发运数、收货数。别的便是将每天的车皮号及时报-就事处，核对-就事处收货状况;收拾铁路大票及开具港口包干费票;核算港口操作部每天的返港卸货数量和港口存货的水分等。
我本着“把作业做的更好”的方针，作业上发扬开辟立异精力，扎厚实实干好本职作业，圆满地完结了半年来的各项使命：
1、核算状况：能及时从部分取回磅单，做到发运数与收货数核算精确。
2、收货状况：-就事处报的收货数，从刚触摸时的整船核算收货盈亏到现在可逐渐分红整列核算收货盈亏。
3、空车过磅：本年五月份实施了过空车，现在关于发运数也能做到精确。
曾经的报表尽管以轨道衡为准，但仍是有过错的。现在空车过磅，就能做到发运数根本精确。
4、水分化验：曾经港口发运数呈现缺少状况，都会呈现职责不明晰，到底是货品被盗仍是水分的丢掉。
而现在，规则每列货品都化验水分，这样就不会呈现推卸职责。
三、存在的缺乏
总结半年来的作业，尽管取得了必定的成果，本身也有了很大的前进，可是还存在着以下缺乏：
一是有时作业的质量和规范与领导的要求还有必定间隔。一方面，因为个人才干本质不行高，铁矿砂收发数有时核算存在必定的过错;另一方面，便是作业量多、时刻比较紧，作业功率不高。
二是有时作业灵敏性还不是很强。对领导交办的`事不行灵敏，有时作业没有提早量，上报状况不行及时。
三是领导的顾问帮手效果发挥不行显着。对大局作业状况把握不细，还不能自动、提早的谋思路、想办法，许多作业还仅仅充任“算盘珠”。
四、下半年的作业方案
下半年我将进一步发扬长处，改进缺乏，拓展思路，求真务实，全力做好本职作业。方案从以下几个方面展开作业：
一是加强作业统筹。依据公司领导的年度作业要求，对下半年作业进行详细策划，明晰内容、时限和需求抵达的方针，加强部分与部分之间的协同协作，把各项作业有机地结合起来，理清作业思路，前进就事功率，增强作业实效。
二是加强作业作风培育。一直坚持杰出的精力状况，发扬吃苦耐劳、迎难而上、精雕细镂、谨慎详尽、活跃前进的作业作风。
上半年作业总结2026年范文3韶光荏苒，20--年已曩昔一半的时刻。下面，就半年来的作业状况向领导及搭档们做扼要报告。
一有规则画方圆，作业处理上台阶
发动炉说起来没啥，但麻雀虽小五脏俱全，它包括输煤体系、除灰除渣体系、化学处理体系、电气体系、热控体系、锅炉体系，以及汽机体系中的给水泵、除氧泵、除氧器等。体系多、规划设备问题多、设备质量差。接手之后，本着“负职责敢担任”的信仰，不推诿不找托言，细心探索、总结，经过无数次的设备改造、改进，使设备作业状况前进了一大块，安稳了许多。一起依据设备现状、环境条件，拟定相应的办法、办法。如针对煤仓规划视点大，拟定煤仓煤位操控、守时降煤位、守时捅煤仓的办法，大大缓解了因煤仓托煤形成的锅炉降出力的问题;针对冬天冰冷，斗提机链斗易粘煤的状况，拟定每周一、五守时整理链斗的规则，削减了因链斗粘煤整理不及时而形成的设备损坏，乃至因上煤体系瘫痪而形成锅炉降负荷、停炉;针对两台发动炉省煤器结垢状况不同以及负荷的凹凸，别离拟定不同的上水方案，确保了发动炉安全安稳作业的一起，顺畅完结了热电分厂#1、2炉的吹管、投底部加热及#1、2炉作业中预热器吹灰、除氧器投加热等使命。开始几个月，几乎是天天在现场，乃至有几回白天黑夜连轴转，不过跟着经历的堆集，各种办法、规则、原则的完善，经过抓训练促实施，发动炉作业早已步入正轨，不需求我天天蹲守在现场了。设备改造趋完善，规制健全无怨言。
二以举动换认可，以诚心换信赖
发动炉没有哪一个旮旯我不了解，因而，只需作业值勤人员说一下现象，我就能判别出问题的本源及提出处理办法;发动炉没有哪一项苦脏累的活我没干过，所以，不只发动炉全部人员，连业主方也不得不挑大拇指。取得认可，赢得信赖，里外作业的展开就称心如意。事做到了仅仅一方面，要害是做人。务实、细心、担任、诚实，是我不变的做人之道。正所谓：心底忘我六合宽。热电分厂、出产指挥中心的主管领导不止一次说：冲着老刘，啥事都好说。
自家人更不用说了。不须扬鞭自奋蹄。4月1日，发动炉东侧的雨水井盖坏，存煤落入雨水井，阻塞了两个雨水井下的管道。只能靠人下到4米多深的井内，用铁锹将井内的煤一锹一锹挖出。黄明洋、沈志光、王宝军活跃活跃，不辞劳怨，连干两天就把雨水井疏通了。其时，井外大雪纷飞、北风瑟瑟，井内汗流浃背、热气升腾。这是一幅暖人的画面，它传递的是正能量。5月份，东电三挖电缆沟，也将此处一个雨水井阻塞，他们一周也没有弄通。热电分厂的一位领导就说：老刘，不比不知道啊!作业之余，同职工勤交流、多交流，能想到的尽量为职工想到、想全。有谁头疼脑热、伤风咳嗽，送上暖心的问好;谁家里有事帮着出主意想办法;有谁心境欠好，做一个合格的倾吐目标。日久见诚心，咱们把我当成了能够信赖的人。
三内修本身外强武功
项目部副经理对我来说是极大的荣耀，一起也给了我极大的压力。是否能担任?怎样能担任?怎样才干不孤负公司对你的信赖呢?
修本身。不断学习安全处理、建造师相关常识。首要，前进自己的法令、法规常识;其次，前进关于项目处理方面、合同文件常识以及熟知各种规范、规范;第三，懂得并把握本钱操控、费用处理。意图便是理解怎样在合法合规的条件下，做好项目处理作业。
强武功。便是干啥呼喊啥。检修公司毫无疑问就以设备检修为主。所以，在发动炉处理之余，动力保护所辖设备就成了我的重视目标。细心学习规程体系，细心搜集作业材料;新设备新技术不只需现场检查并且还要网上查阅其他运用者反响的问题及点评，以懂得其结构、原理、特性。为全面实施“四项职责”充电。
我以有一份令人羡慕的作业为荣耀，以干好本职作业为本分。或许作业中会暴露出各种缺乏、问题，我会虚心承受，不逃避;细心总结，勇承当。在往后的作业中，我会继续为了公司的展开而极力前进!
上半年作业总结2026年范文4韶光荏苒，20--年一眨眼又曩昔了多半年了，回忆曩昔的这多半年，心里不由感慨万千，在往常的作业中，深谙到作业技术及常识的重要性，还有一点相对较为首要便是联络，正如史丹福研讨中心所研讨的定论：你赚的钱12.5%来自常识，87.5来自联络。
一、在作业上
环绕公司的逐渐实施半动化/自动化高功率的出产办法展开，以客为先，优质高效，继续改进为中心作业，依照相关规范，严以律己，较好的完结各项作业使命，这一多半年来首要作业体现如下：
1、前进本身归纳本质，经过虚心肠向相关搭档讨教学习，已能根本运用autocad绘图软件，规划各种出产辅佐夹具，以及经过上级领导的教训，根本能将fmea、操控方案的常识运用到实践出产作业中;
2、在担任出产一车间的相关出产业务中，能及时地完结各项出产作业使命，以及处理出产反常问题，确保出产的产品出货期，从未产生过质量事端以及出产投诉事项，当然，出产上一些细节问题不满心境总是会有产生的;
3、活跃协作人员调集，在一车间人员的频频调集与丢失中，自以为很好地完结传帮带效果，使其能快速习气相关作业;
4、至于日常的作业心境，自己自以为尚属能够，虽处于不良的致丰大环境中，但没有至于与人同恶相济。
5、一车间的跟拉办法已由曩昔的跟产品办法转变为现时的真实意义上的跟拉办法，作业功率与作业自动性有所前进，出产与品管投诉率有所下降，在前进作业功率的一起亦为公司节省输出本钱，沿着公司的既定方针"精英制，减缩人员前进功率“方向展开。
二、作业中的缺乏与改正办法以及往后的极力方向
1、这一多半年来，尽管能及时完结各项作业，但也存在一些缺乏，在一些细节作业中，不行自动，出产产品的产能未能有用地在改进中得到质的前进，以及单个人员的纪律未得到有用的操控，总归，这一多半年来，做了必定的作业，但间隔上级领导的要求还有不少的间隔;
2、不守时地对出产现场进行流程优化剖析，以寻求工艺流程及出产功率的改进，以使产品功率得到有用的前进;因为上半年一车间人员频频调集与丢失，一度处于动乱之中，但跟着人员的安稳及作业技术的前进，作业功率亦在不断地前进;
3、就现在一车间而言，空间比较窄小，出产的种类不多，并且相对而言比较简略一些，但依然有许多作业需求去做，在日后作业中，将会逐渐对出产中的产品进行流程合理优化，对一些残旧的夹具进行更新，以求做到继续改进，前进出产功率。
4、关于作业心态及纪律，在纪律上未有过错，往后仍需加强，从细节上抓起，从每一件小事做起，从我做起，细心填写相关作业报告。
三、定论
跟着车间各类方针的推广，能够意料咱们的作业将愈加深重，要求也将更高，需把握的常识更高更广。为此，我将愈加勤勉的作业，吃苦的学习，极力前进文明本质和各种作业技术，必定极力翻开一个作业新局面，为公司的展开作出应有的奉献。
上半年作业总结2026年范文5韶光飞逝，20--年现已曩昔了一多半，为了踏踏实实做好往后的作业，回头审视现已走过的路，只需勤于总结、长于总，才干在总结中提高自己。
一、回忆20--年上半年我的作业、学习状况
1、20--年4月初我来到四川--项目部任
