驻村作业队长作业总结范文

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篇1

一、基本状况

五池村距永胜乡人民政府10公里，平均海拔1700米，是金口河区海拔最高的行政村。全村辖4个乡民小组，共175户，户籍人口545人，常住人口420人,党员14人。永胜乡五池村现在有建档立卡贫穷户16户29人,2026年10月动态调整一户一人。累计脱贫12户21人，2026年预脱贫5户9人。贫穷产生率由开始6%下降至0%。

二、帮扶作业推进状况

1、一是严厉依照区委、区政府关于驻村帮扶作业展开的相关要求，实在确保整体帮扶干部90%以上的精力用于展开帮扶作业。作为驻村作业队长，按要求全脱产驻村，驻村作业队依照“为民就事服务、推进精准扶贫、建强基层安排、进步管理水平、推进团体经济”五大职责实在展开驻村帮扶作业。严厉遵守驻村纪律，自带行李，自起炉灶，团体食宿，吃住在村、不扰民、不添加大众担负。安排大局帮扶干部共21人严厉按要求进村入户展开帮扶作业，每次入户前都会提出具体作业使命辅导帮扶职责人有针对性地展开帮扶作业。

二是带头深化查询，摸清村情民意。进驻五池村以来，为了及时掌握第一手资料，摸清五池村的状况，做到心中有数。我一直坚持把造访查询作为展开驻村帮扶作业的重要办法。一是“请进来”。分别将村干部和乡民小组长请到村委会，举行村支两委班子会议，具体听取了党员干部、大众对村领导班子点评，了解当地民意习俗，邻里关系,村里急需处理的问题等，开始掌握了我村的基本状况。二便是“走出去”。为进一步了解乡民所关怀的热门、难点问题，听取大众对展开本村经济的定见和主张，有挑选性地拜访本村不同层次的乡民。了解大众实在想要什么、盼什么，需求为他们处理哪些问题，实在的了解到乡村现状和实情。经过深化的查询了解，收拾该村存在的一些问题，开始掌握了村情民意，找准作业的着力点和突破口，清晰了往后的作业思路。

2、帮扶单位强化职责认识，与五池村职责绑缚，压实职责。积极参与村上脱贫攻坚作业，化解前史遗留问题，疏通干群对立，完成全方位帮扶。一同，近段时刻以来我局帮扶职责人入户，不再单纯地以宣讲、慰劳为主导，而是甩开膀子、撸起袖子和老百姓一同劳作、下田干，共出产，实在做到了思想上尊重大众，感情上靠近大众，风格上深化大众，作业上依靠大众，常常与大众展开谈心活动，深化农户家中查询，仔细听取大众的定见和主张，强化服务认识，协助所驻村处理实际问题。有用拉近干群之间的间隔，实在进步大众认可度。

3、结合“百日冲刺”举动使命，积极展开“五大”活动，全面完成贫穷户16户和非贫穷户159户的收入测算，结合“一超六有”规范再次筛查错评、漏评户，对五类人员台账进行详尽整理，对要点户依照文件要求搜集了相关佐证资料。

4. 积极展开了干群联谊活动，经过各种方式，如中秋活动、各类讲坛、文明下乡、设家宴等方式与老百姓拉近间隔，同吃饭、同劳作，倾听心声，围成一桌现场搜集问题、处理问题，不断亲近干群间隔。

三、存在的问题：

1、非贫满意度把控无彻底掌握；

2、村组干部效果未发挥最大化。

四、下一步计划：

持续深化常态化展开造访，化解前史遗留问题引起的干群对立，进一步拉近与农户间隔，加大方针解说，进步满意度，全面完成脱贫摘帽作业使命。